28.08.2026 21:55
44 wyświetleń
0 komentarzy

Sztuczna inteligencja raczej pracy ludziom nie odbierze, ale zmieni jej specyfikę – przekonuje Sayeh Ghanbari, szefowa brytyjskiej firmy consultingowej EY w rozmowie z Financial Times. O ile wakaty są w ocenie analityczki niezagrożone, o tyle pracownicy muszą liczyć się z nowymi, ambitniejszymi zdaniami.Debata nad tym, czy AI może zabrać ludziom pracę, trwa od dawna, a dystopijne obrazy z Hollywood pokroju Real Steel potęgują strach. Dobra wiadomość jest taka, że zdaniem ekspertki do masowego wyparcia ludzi przez roboty nie dojdzie. Gorsza – musimy być gotowi, by wykazać się tymi umiejętnościami, którymi maszyny nie dysponują. Niestety introwertycy pocieszeni nie będą, gdyż chodzi tu o relacje międzyludzkie w zespołach.– Ta zmiana, którą zaobserwowaliśmy w ostatnich latach, kiedy ludzie organizowali swoje życie tak, aby spędzać dużo czasu w domu, po prostu nie jest drogą do sukcesu w świecie sztucznej inteligencji – przekonuje Sayeh Ghanbari, pytana o przyszłość rynku pracy. – Stoimy w obliczu sytuacji, w której będziemy musieli zmniejszyć naszą elastyczność, ale w celu zachowania ludzkich umiejętności – dodaje.
Zobacz cały artykuł w serwisie www.telepolis.pl »